Assistente de Cadastro I
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Descrição da Vaga
Missão do cargo:
Executar atividades administrativas de cadastro, visando organizar, atualizar e controlar informações de clientes e contratos, garantindo a conformidade com a legislação vigente, normas internas, Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) e práticas de Governança, Riscos e Compliance (GRC). Assegurar a integridade e confiabilidade dos dados, apoiar auditorias, atender demandas institucionais e contribuir para a eficiência dos processos e a continuidade do negócio, atuando com responsabilidade, ética e atenção às normas de qualidade e segurança do trabalho.
Principais atividades:
• Realizar atualizações e manutenções cadastrais em sistemas de gestão, incluindo planos, contratos, carência parcial temporária (CPT), congelamentos contratuais, distratos e aditivos, assegurando a conformidade com a legislação vigente e normas internas;
• Cadastrar clientes e contratos, analisar e ajustar informações para atender demandas operacionais e judiciais, bem como interpretar documentos pessoais e contratuais para validação cadastral;
• Gerar, emitir e distribuir cartões físicos, analisar solicitações de portabilidade e declarações de saúde, elaborando pareceres conforme normas aplicáveis;
• Executar configurações cadastrais no sistema, coletar assinaturas em documentos contratuais e encaminhar para registro, garantindo a rastreabilidade das informações;
• Organizar, controlar e disponibilizar documentos físicos e digitais para auditorias e consultas, assegurando a padronização, integridade e confiabilidade das informações.
Requisitos Indispensáveis
• Ensino superior em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão Comercial, Gestão Financeira, Processos Gerenciais ou áreas correlatas;
• Busca a excelência;
• Encanta o cliente;
• Gerencia emoções;
• Coopera para crescer.
Requisitos Desejáveis
• Conhecimento no pacote office, focado no Excel;
• Capacidade de seguir fluxos operacionais, procedimentos e protocolos de cadastro;
• Noções de classificação de clientes (pessoa física e pessoa jurídica) e vínculos contratuais.
Regime de Contratação
CLT
PCD
Ambos
Salário
R$ 2.333,46
Benefícios
Na nossa cooperativa, acreditamos que bem-estar, desenvolvimento e reconhecimento caminham juntos.
Saúde, Bem-estar e Qualidade de Vida:
• Plano de Saúde – Sua saúde é prioridade em todas as etapas da sua vida;
• Seguro de Vida;
• Auxílio Funeral – Apoio em momentos delicados, com cuidado e respeito;
• Wellhub (Gympass);
• Café e chá disponíveis diariamente;
• Dia da Fruta (toda quarta-feira) – Disponibilização de frutas para incentivar hábitos saudáveis;
• Intervalos para lanche (15 min manhã e tarde) – Pequenas pausas que fazem diferença no seu dia a dia;
• Uniforme livre às sextas-feiras e sábados;
Benefícios Financeiros e Reconhecimento:
• Vale Alimentação (R$ 1.232,00 – iFood Benefícios);
• Adiantamento do 13º salário (julho e dezembro);
• Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecimento pela sua dedicação e trajetória conosco;
• Brindes em datas comemorativas;
• Cesta de Páscoa;
• Cesta de Natal;
• Folga de Aniversário – Seu dia, do seu jeito, com folga para comemorar.
• Folga Combo 50% – Em feriados com recesso, metade da equipe folga de forma alternada, conforme escala.
Desenvolvimento Profissional e Carreira:
• Auxílio Educacional (Até R$350,00 mensais) – Incentivo para graduação, pós-graduação, mestrado e doutorado;
• Faculdade Unimed e parcerias educacionais – Oportunidades de aprendizado contínuo e crescimento profissional;
• Ciclo de feedback estruturado – Feedbacks periódicos para apoiar seu crescimento;
• PDI (Plano de Desenvolvimento Individual);
• Plano de carreira estruturado – Caminhos claros para seu crescimento dentro da cooperativa;
• Treinamentos voltados ao desenvolvimento contínuo dentro da cooperativa.
Mais do que benefícios, promovemos um ambiente onde as pessoas crescem com propósito, respeito e qualidade de vida.
Local do Trabalho
UNIMED OESTE DO PARANA
Horário de Trabalho
Segunda a sexta-feira, das 8h às 12h e das 13h00 às 17h30
Informações Adicionais
• Faixa salarial: Inicial de R$2.333,46 a R$2.701,28. A movimentação entre as faixas salariais ocorre conforme o plano de cargos e salários;
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